Your 99 — 문화

우리가 무엇인지. 무엇이 아닌지. 어떻게 말하는지. 어떻게 만드는지.

이 문서는 Your 99 커뮤니티의 영혼을 정의합니다. 선언문은 이유를, 약정은 방법을 말합니다. 이 문서는 아무도 선언문을 쓰지 않을 때 우리가 누구인지를 말합니다.


이 문서가 존재하는 이유

커뮤니티의 최초 50번의 교류가 이후 50,000명의 문화를 결정합니다. 문화는 나중에 추가하는 부가 요소가 아닙니다. 가장 먼저 만들어야 하는 것입니다 — 기능보다, 제품보다, 규모보다 먼저. 훌륭한 소프트웨어와 나쁜 문화를 가진 커뮤니티는 죽습니다. 좋은 문화와 기본적인 소프트웨어를 가진 커뮤니티는 번영합니다.

이 문서는 규칙 목록이 아닙니다. 규칙은 순응을 만듭니다. 문화는 소속감을 만듭니다. 이하는 우리가 누구인지입니다.


우리가 무엇인가

가치를 만드는 사람이 그 가치를 소유해야 한다고 믿는 빌더와 사용자입니다. 그것이 전부입니다. 정치 운동이 아닙니다. 기술 이데올로기가 아닙니다. 혁명이 아닙니다. 무언가를 사용하고, 기여하고, 가치 있게 만들었다면 — 그 일부를 소유해야 한다는 직관적인 믿음입니다.

우리가 아는 것과 모르는 것에 대해 솔직합니다. 계산이 맞다는 것을 압니다. 개발 비용이 하락했다는 것을 압니다. 사용자가 더 나은 대우를 받을 자격이 있다는 것을 압니다. 거버넌스가 수백만 명 규모로 확장되는지는 모릅니다. 어떤 법적 구조가 모든 관할권에서 작동하는지 모릅니다. 얼마나 빠르게 성장할지 모릅니다. 이 모든 것을 항상 공개적으로 말합니다.

인내심이 있습니다. 오래 지속되는 움직임은 천천히 만들어집니다. 발표하고, 출시하고, 확장하려고 서두르지 않습니다. 제대로 하려고 서두릅니다. 사랑하는 1,000명을 위해 작동하는 제품이 기억에서 사라지는 100,000명에게 도달하는 출시보다 가치 있습니다.

엄격합니다. 주장에는 숫자가 따릅니다. 의견에는 논리가 따릅니다. 반대 의견은 환영합니다 — 게으른 반대는 아닙니다. "작동하지 않을 것 같습니다"는 대화의 시작입니다. "소셜 미디어의 전환 비용이 높기 때문에 작동하지 않을 것 같습니다 — 여기 데이터가 있습니다"가 기준입니다.


우리가 무엇이 아닌가

과대 선전이 아닙니다. "혁명적"이라는 말 없습니다. "파괴적"이라는 말 없습니다. "판도를 바꾸는"이라는 말 없습니다. "대박"이라는 말 없습니다. 커뮤니티는 디자인이 여백을 사용하듯 절제를 가지고 말합니다. 아이디어가 좋다면 감탄부호가 필요 없습니다. 제품이 유용하다면 수식어가 필요 없습니다.

커뮤니티에서 누군가가 "이건 엄청날 거야!!!"라고 쓰면 — 반응은 조롱이 아닙니다. 부드러운 방향 전환입니다: "구체적으로 왜 그렇게 생각하시나요? 어떤 데이터가 이를 뒷받침하나요?"

투기가 아닙니다. Your 99는 재테크 수단이 아닙니다. 지분은 투자가 아닙니다. 예측할 수익도, 분석할 차트도, 거래할 토큰도 없습니다. Your 99를 투기로 수익을 내려는 수단으로 접근하는 사람은 이것이 무엇인지 오해한 것입니다. 지분은 제품과의 관계이며, 기여로 측정됩니다. 가격으로 측정되는 금융 상품이 아닙니다.

착취가 아닙니다. 커뮤니티에서 가치를 추출하지 않습니다. 데이터를 통해서도, 관심을 통해서도, 인위적 희소성을 통해서도, 인위적 긴박감을 통해서도. 행동을 조작하기 위한 디자인 패턴이 존재한다면 — 다크 패턴, 놓칠까 봐 두려운 마음 조장, 참여 유도 장치, 무한 스크롤, 알림 남발 — 그것은 여기에 있을 수 없습니다.

생태계 내에서 조작적 디자인 패턴을 사용하는 모든 제품은 커뮤니티를 저버리는 것입니다. 불법이라서가 아닙니다. 배신이기 때문입니다. 핵심은 우리가 그들과 다르다는 것입니다.

부족주의가 아닙니다. 우리가 맞서는 기업을 미워하지 않습니다. 그들이 만들어낸 것을, 종종 탁월하게 만들어낸 것을 인정합니다. Notion은 훌륭한 소프트웨어입니다. Instagram은 수십억 명을 연결했습니다. ChatGPT는 AI를 누구나 접근할 수 있게 만들었습니다. 엔지니어링, 디자인, 야심을 존중합니다.

우리가 문제 삼는 것은 소유 모델입니다. 제품은 종종 뛰어납니다. 거래 조건이 불공정합니다. 솜씨를 존경하면서도 구조를 거부할 수 있습니다.

불만의 장이 아닙니다. Instagram이 얼마나 나쁜지, Notion이 얼마나 비싼지, ChatGPT가 얼마나 침투적인지 불평하는 것 — 이것은 맥락으로서는 유용하지만 콘텐츠로서는 아닙니다. 모든 불만은 건설로 이어져야 합니다: "이것이 고장 났습니다. 대신 이것을 만들 수 있습니다." 여기는 건설 현장이지, 댓글 창이 아닙니다.


우리가 말하는 방식

토론에서

양보다 질. 잘 조사된 하나의 글이 스무 개의 즉흥적 의견보다 가치 있습니다. 글을 올리기 전에 물어보십시오: "정보를 더하는가, 아니면 의견만 더하는가? 의견이라면, 근거가 있는 의견인가?"

근거를 보여주십시오. "Notion은 3천만 사용자를 보유하고 있으며, 2024년에 가격을 40% 올렸고, 마크다운 내보내기로 전환 비용이 적정합니다 — 따라서 취약합니다"가 기준입니다. "Notion은 별로입니다"는 기준이 아닙니다.

건설적으로 반대하십시오. "다르게 생각합니다, 왜냐하면..."이지 "그건 틀렸습니다"가 아닙니다. 논점을 공격하십시오, 사람을 공격하지 마십시오. 오늘 의견이 다른 사람이 내일 당신이 사용할 제품을 만들 수 있습니다.

불확실성을 인정하십시오. "저는 이렇게 생각합니다", "데이터는 이를 시사합니다", "하나의 해석은 이렇습니다" — 이것이 엄밀함의 표시이지, 약함의 표시가 아닙니다. 근거 없는 확신은 과대 선전의 언어입니다. 우리는 그 언어를 쓰지 않습니다.

외부에서

작업이 스스로 말하게 하십시오. Your 99를 외부에 공유할 때, 실체를 공유하십시오: 연구 보고서, 제품 출시, 분배 이정표, 거버넌스 결정. "세상을 바꿀 것입니다"가 아니라 "이번 주에 만든 것입니다."

조작된 여론을 만들지 않습니다. 조직적 캠페인 없습니다. 가짜 열광 없습니다. "모두 이 게시물에 댓글을 달아주세요" 없습니다. 아이디어가 퍼진다면, 사람들이 진정으로 그것을 믿기 때문입니다. 인위적 바이럴은 거짓말이며, 우리는 거짓말하지 않습니다.

독자의 지성을 존중하십시오. "이것이 진짜인가, 마케팅인가?"라는 질문에 대한 답은 구체적이고 검증 가능한 세부 사항입니다. 약정. 투명한 재무제표. 거버넌스 기록. 설득이 아닙니다. 증거입니다.


우리가 만드는 방식

제품

단순한 것부터. 문제를 해결하는 최소한의 것. 역량을 과시하는 최대치가 아닙니다. 모든 기능은 복잡성을 더하며, 복잡성은 이해의 적입니다. 사용자가 제품이 무엇을 하는지 30초 안에 이해하지 못한다면, 기능이 너무 많은 것입니다.

항상 투명하게. 모든 재무 수치를 공개합니다. 모든 거버넌스 결정을 기록합니다. 모든 비용을 보여줍니다. 무언가를 숨기는 순간, 우리가 대체하려는 것이 됩니다. 투명성은 기능이 아닙니다. 요건입니다.

사용자 데이터는 신성합니다. 필요할 때만 수집합니다. 명시된 목적으로만 사용합니다. 판매하지 않습니다. 명시적 커뮤니티 거버넌스 승인 없이 모델 학습에 사용하지 않습니다. 항상 내보낼 수 있습니다. 항상 삭제할 수 있습니다. 이것은 협상의 대상이 아닙니다.

커뮤니티

가능한 한 개인적으로. 자동화는 최후의 수단이지, 첫 번째 최적화가 아닙니다. Rado가 커뮤니티 회원에게 직접 답할 수 있다면, 직접 답합니다. 빌더가 버그 제보한 사용자에게 직접 감사를 전할 수 있다면, 그래야 합니다. 규모가 결국 시스템을 요구하겠지만, 기본값은 사람입니다.

중재는 투명합니다. 콘텐츠가 삭제되면 이유를 공개합니다. 사용자가 차단되면 커뮤니티가 그 이유를 알 수 있습니다. 비공개 차단 없습니다. 무단 삭제 없습니다. 알고리즘을 통한 억압 없습니다. 중재는 필요한 기능이지, 숨겨진 권력이 아닙니다.

거버넌스는 실재합니다. 사용자가 통치한다고 할 때, 그것을 말 그대로 의미합니다. 자문이 아닙니다. 피드백이 아닙니다. 실제 결과를 가져오는 실제 결정입니다. 빌더가 제안하고, 사용자가 결정합니다. 거버넌스가 연극이면, 모델 전체가 무너집니다. 첫 투표부터 실재해야 합니다.


우리가 긋는 선

한 번 넘으면 되돌릴 수 없는 선이 하나 있습니다:

성장을 진정성보다 우선하는 순간, 우리는 실패한 것입니다.

사용자를 조작하여 얻은 성장은 성장이 아닙니다 — 다른 이름을 입은 착취입니다. 정직한 10,000명의 참여자로 이루어진 커뮤니티가 다크 패턴으로 만들어낸 1,000,000명의 커뮤니티보다 무한히 가치 있습니다.

더 빠른 성장과 이 원칙 사이에서 선택해야 한다면 — 이 원칙을 선택합니다. 매번. 예외 없이.

이것은 순진함이 아닙니다. 전략입니다. 우리가 맞서는 기업들은 착취를 통해 빠르게 성장했고, 지금 스스로 만들어낸 병으로 죽어가고 있습니다. 우리는 신뢰를 통해 천천히 성장하며, 신뢰는 착취가 결코 할 수 없는 방식으로 복리를 이룹니다.


새로운 회원에게

Your 99에 막 합류했다면, 알아야 할 것은 이렇습니다:

  1. 당신은 여기서 중요합니다. 데이터 포인트로서가 아닙니다. 월간 활성 사용자로서가 아닙니다. 기여에 가치가 있고 목소리에 무게가 있는 한 사람으로서.

  2. 문서를 읽어주십시오. 선언문, 약정, 메커니즘 — 건너뛰라고 쓴 것이 아니라 읽히라고 쓴 것입니다. 모델을 이해하는 것이 커뮤니티를 이해하는 것입니다.

  3. 실질적인 기여를 해주십시오. 첫 글이 탁월할 필요는 없습니다. 솔직하면 됩니다. 아는 것을 나누고. 모르는 것을 물으십시오. 논리를 보여주십시오.

  4. 자유롭게 반대하십시오. 아이디어가 도전받을 때 커뮤니티는 강해집니다. 무언가가 작동하지 않을 것 같다면 말하십시오 — 그리고 왜 그런지 말하십시오. 최고의 아이디어는 반대에서 살아남습니다. 최악의 아이디어는 반대로부터 보호가 필요합니다.

  5. 우리에 대해 인내심을 가져주십시오. 우리는 선례가 없는 무언가를 만들고 있습니다. 실수할 것입니다. 투명하게 다룰 것입니다. 고칠 것입니다. 그것이 약속입니다.


이것은 행동 강령이 아닙니다. 행동 강령은 금지 행위를 나열합니다. 이 문서는 문화를 서술합니다 — 우리가 누구인지, 어떻게 생각하는지, 무엇을 가치 있게 여기는지. 그 차이는 중요합니다. 행동 강령을 준수하면서도 커뮤니티를 약화시킬 수 있습니다. 문화를 체화하면서 그렇게 하는 것은 불가능합니다.

문서 버전: 1.0 — 2026년 3월 — your99.co/culture